瑞银投资银行部低年级实习生转正offer案例研究——纽约
宾夕法尼亚大学一名(GPA 4.00)的学生如何在学校全周期支持下获得纽约瑞银投资银行部实习转正 offer。
2026/06/29
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Uni Career成功助力T同学获得纽约瑞银投资银行部低年级实习转正offer。

  • 阶段1——评估与规划: Uni开展霍根性格测评和职业咨询,明确T同学模糊的职业目标,并安排专业导师的小组课程。

  • 阶段2——经验积累: Uni为T同学争取到独家AIG实习机会,弥补本地经验缺失,随后进行专业简历修改。

  • 阶段3——面试准备: Uni提供模拟面试、问答库及往届候选人真实面试笔记,解决面试技能薄弱问题。

  • 阶段4——行为面试辅导: Uni指派资深行为面试教练进行针对性分析、面试后复盘及优化应答策略。

  • 阶段5——offer获取: 在Uni全流程支持下,T同学在激烈竞争中脱颖而出,成功获得瑞银投资银行部offer。

Uni提供端到端指导——从职业评估、实习安置到简历优化、模拟面试及行为辅导——助力T同学成功获得瑞银投资银行部转正offer。

 

 

 

 

 

 

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